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Quand devrions-nous quitter notre emploi ?

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La règle d’or pour dire au revoir à votre entreprise actuelle, c’est d’avoir déjà un nouvel emploi en main. Parfois, vous ne l’avez pas et vous devez quand même partir. Avant de partir, posez-vous également la question suivante : « Puis-je me permettre de ne pas avoir d’emploi pendant un certain temps ? ». Il n’y a rien de plus important que de pouvoir recevoir des soins de santé et des aliments, n’est-ce pas? Maintenant que nous avons discuté de la question de savoir quand ne pas partir, voyons les principaux signes indiquant qu’il est temps de quitter votre emploi…

Vous détestez votre travail

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Nous ne sommes pas ici en train d’évoquer une situation où vous n’aimez pas aller au travail en raison de l’environnement. Ce que nous discutons plutôt, c’est le fait que vous n’aimez pas l’activité que vous exercez quotidiennement, c’est-à-dire votre profession. Si vous sentez que votre personnalité n’est pas compatible avec votre profession, il est temps pour vous de chercher autre chose.

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